恒丰期刊
●恒丰集团 王娟
上世纪90年代初期，伴随中国改革开放波澜壮阔的市场经济发展，深圳特区成为新一轮改革开放的先行先试者，正是看好深圳的发展机遇，1990年，深圳宝安恒丰企业发展有限公司和深圳宝安恒丰投资有限公司相继成立，这就是广东恒丰投资集团有限公司的前身。
从1990到2020年，恒丰已是而立之年。
回首30年，一路走来风雨兼程。前行路上，我们有过“合纵连横”的悲喜，有过“孤寂挣扎”的迷茫，有过“扩张过度”的阵痛，恒丰均依靠各方力量，参与市场竞争，在多次危机中安然度过，最终守得云开见日出。
解读恒丰30年的发展特点不难发现，不管是投资驱动，还是战略选择，恒丰的战略发展始终围绕自身的核心竞争力。发展初期，恒丰借助专业化水平使规模达到最优，通过规模经营赋予产品足够的竞争力。恒丰娱乐城声名远扬，客户趋之若鹜，恒丰百货开创宝安区百货超市先河，房地产项目湖景居树立区域品质及价格标杆，恒丰海悦酒家更是宝安人饮食文化的引领者……由是观之，恒丰的多元化和差异化的经营思路，是一条内涵丰富的专业化发展之道。
凡是过往，皆为序章。站在历史与未来交汇的新起点，恒丰将如何在竞争日益激烈的环境下实现“持百万物业；做客户尊敬，员工自豪的百年企业”的愿景？
专精覃思，领跑市场
随着互联网时代的迅速发展，年轻消费群体的强劲崛起，未来会有越来越多的可能性出现，营销市场将变得越来越细分。为此，我们要看清市场本质，探索差异化的创新发展路径，做细分市场的领跑者。
小步迭代，快速试错
市场环境变幻莫测，我们的产品打造不期待面面俱到尽善尽美，而要通过快速迭代的方式向完美靠拢，保证每一小步都跑得很快。为此，我们不管是思路还是能力都需要快速更新和提升。
解放思想，拥抱变化
思想不解放，我们就很难看清各种利益固化的症结所在，很难找准突破的方向和着力点，很难拿出创造性的改革举措。因此，一定要有自我革新的勇气和胸怀，跳出条条框框限制，克服本位主义掣肘，以积极开放的心态迎接变化。
企业发展，文化铸魂
企业文化是企业的灵魂，它犹如一个磁场，看不见，摸不着，却可以深刻地感受到。恒丰坚持以人为本、诚信为基，以“为顾客创造价值，为员工谋求发展，为社会承担责任”为已任，在保持企业健康快速发展的同时，积极回报社会，做负责任的企业。
三十功名尘与土，八千里路云和月。
前行的大道还在不断延伸。2020，我们将迎来恒丰创业三十周年。我们无暇额手相庆，但我们将以更加务实谨慎之态度与企业同呼吸，共命运，共成长！
