这个世界唯一不变的真理就是变化。为帮助酒店管理人员转变观念，创新服务方法，提升酒店竞争战略，建立持续基业长青的酒店组织。2018年1月31日—2月1日，恒丰海悦邀请锦禾国际酒店管理学院的李勇老师为部门负责人、经理级员工及酒店的储备人才开展了主题为《酒店差异化竞争策略》的培训。

本次课程主要从产品、服务和营销三个方面来探讨酒店差异化竞争策略，分享了同行业的优秀案例，并结合酒店的实际情况，给出了具体的实施办法，干货满满。培训采用分组竞赛的形式；培训现场气氛热烈，培训讲师经验丰富，语言生动，注重与学员的互动，用新颖、好玩的体验活动寓教于乐；每节课后布置作业，巩固与复习培训内容，检查培训效果。让学员在快乐中学习，在学习中创新，在实践中总结。

一次学习就是一次思维的洗礼，企业可以“老”，但思维要永远保持“年轻”。培训结束后，学员表示，两天的培训习得了一堆宝典，并努力将其落地，用差异化策略这把尖刀，为客人提供极致的服务和体验，真正做到 “人无我有，人有我精”。  （恒丰海悦  廖玉）